2017년09월16일 28번
[원가관리회계] (주)한국의 예정 제조간접원가는 ￦500,000이며 제조간접비의 배부기준은 직접노동시간으로 예정 직접노동시간은 1,000시간이 다. 20X1년 (주)한국의 실제 직접노동시간이 1,400시간, 실제 발생 제조간접원가는 ￦600,000일 때 제조간접원가의 배부차이는?
- ① ￦100,000 과대배부
- ② ￦100,000 과소배부
- ③ ￦200,000 과대배부
- ④ ￦200,000 과소배부
(정답률: 47%)
문제 해설
제조간접원가의 배부차이는 실제 제조간접원가에서 예정 제조간접원가를 뺀 값입니다. 따라서 배부차이는 ￦100,000 과대배부입니다. 이유는 실제 직접노동시간이 예정 직접노동시간보다 많아졌기 때문에 제조간접원가를 더 많이 발생시켰습니다. 그러나 제조간접비의 배부기준은 예정 직접노동시간으로 되어 있기 때문에 실제 발생한 제조간접원가를 예정 직접노동시간으로 나누면 예정 제조간접원가보다 높은 배분율이 나오게 됩니다. 이로 인해 제조간접원가가 과대배부되었습니다.